劳务费没发票怎么办

1.支付劳务费无发票，支付方不能税前扣除，会多缴企业所得税。可让劳务提供者去税务机关代开发票，缴纳相关税费后，支付方凭票入账。
2.若劳务提供者无需办税务登记或属小额零星经营个人，可用税务代开发票、收款凭证及内部凭证税前扣除。收款凭证要写明相关信息。
3.企业可和劳务提供者协商，将劳务关系转为雇佣关系，按工资薪金处理，无需发票。
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支付劳务费未取得发票会使支付方无法税前扣除，导致多缴企业所得税。解决此问题有三种方法。
1.让劳务提供者到税务机关代开发票。提供者缴纳增值税及附加、个人所得税后，支付方取得发票入账。
2.若劳务提供者是依法无需办理税务登记的单位或从事小额零星经营业务的个人，其支出以税务机关代开发票或收款凭证及内部凭证作为税前扣除凭证。收款凭证要写明收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等信息。
3.企业与劳务提供者协商，将劳务关系转变为雇佣关系，按工资薪金支出处理，无需发票。
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结论：
支付劳务费未取得发票，支付方无法税前扣除，会多缴企业所得税，可让劳务提供者代开发票、利用特定情况的收款凭证及内部凭证扣除或转变劳务关系为雇佣关系解决。
法律解析：
依据《中华人民共和国企业所得税法》及其相关规定，企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出，包括成本、费用、税金、损失和其他支出，准予在计算应纳税所得额时扣除，但需有合法有效的扣除凭证。支付劳务费没有发票，支付方就不能进行税前扣除，会导致应纳税所得额增加，进而多缴纳企业所得税。让劳务提供者去税务机关代开发票，支付方取得发票后就能正常入账并税前扣除。对于依法无需办理税务登记的单位或从事小额零星经营业务的个人，按规定以税务机关代开的发票或符合要求的收款凭证及内部凭证作为税前扣除凭证。企业将劳务关系转变为雇佣关系，按工资薪金支出处理，无需发票也可进行税前扣除。如果您在处理劳务费发票及企业所得税税前扣除方面还有疑问，可向专业法律人士咨询。
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法律分析：
（1）支付劳务费无发票，支付方不能税前扣除会多缴企业所得税。让劳务提供者去税务机关代开发票，在其缴纳增值税及附加、个人所得税后，支付方凭票入账，可解决税前扣除问题。
（2）若劳务提供者是依法无需办理税务登记的单位或从事小额零星经营业务的个人，其支出以税务机关代开的发票或收款凭证及内部凭证作为税前扣除凭证。收款凭证要包含收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等信息。
（3）企业可与劳务提供者协商，将劳务关系变为雇佣关系，按工资薪金支出处理，这样无需发票也能合理处理财务。

提醒：
企业操作时要确保凭证合规，且变更雇佣关系要符合法律规定，不同情况处理方式有别，建议咨询分析。
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（一）让劳务提供者前往税务机关代开发票，劳务提供者缴纳增值税及附加、个人所得税后，支付方取得发票用于入账，实现税前扣除。

（二）若劳务提供者属于依法无需办理税务登记的单位，或者是从事小额零星经营业务的个人，支付方可以把税务机关代开的发票，或者收款凭证及内部凭证，作为税前扣除的凭证。其中，收款凭证要写清楚收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等相关内容。

（三）企业和劳务提供者协商，将劳务关系变成雇佣关系，按照工资薪金支出处理，这样就不需要发票来进行税前扣除。

法律依据：
《企业所得税税前扣除凭证管理办法》第九条规定，企业在境内发生的支出项目属于增值税应税项目的，对方为已办理税务登记的增值税纳税人，其支出以发票（包括按照规定由税务机关代开的发票）作为税前扣除凭证；对方为依法无需办理税务登记的单位或者从事小额零星经营业务的个人，其支出以税务机关代开的发票或者收款凭证及内部凭证作为税前扣除凭证，收款凭证应载明收款单位名称、个人姓名及身份证号、支出项目、收款金额等相关信息。