殴打酒店老板会面临什么处罚

（一）未造成轻伤以上后果：若殴打酒店老板情节较轻，未达轻伤以上，会被处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；若情节更轻，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。此时应积极与老板协商，诚恳道歉，争取和解，避免被进一步处罚。
（二）造成轻伤以上伤害：涉嫌故意伤害罪，根据伤害程度不同量刑不同，还需承担民事赔偿责任，包括医疗费、误工费等。应主动配合司法机关，如实供述情况，积极赔偿老板损失，争取从轻处罚。

法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。《中华人民共和国刑法》第二百三十四条故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
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1.殴打酒店老板情节较轻，未达轻伤，依治安管理处罚法，处五日至十日拘留，二百元至五百元罚款；情节更轻的，处五日以下拘留或五百元以下罚款。

2.若造成老板轻伤以上，涉嫌故意伤害罪。按刑法，一般处三年以下有期徒刑等；致人重伤，处三年至十年有期徒刑；致人死亡或手段残忍致严重残疾，处十年以上有期徒刑等。同时要赔老板医疗费、误工费等。
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结论：
殴打酒店老板，情节轻未致轻伤以上后果，按治安管理处罚法处理；造成轻伤以上伤害，涉嫌故意伤害罪，且需承担民事赔偿责任。
法律解析：
治安管理处罚法规定，殴打他人情节较轻、未造成轻伤以上后果的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节更轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。而刑法明确，若造成老板轻伤以上伤害，构成故意伤害罪，致人轻伤处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。同时，侵权人要承担民事赔偿责任，赔偿老板医疗费、误工费等损失。如果遇到此类法律问题或有相关疑问，可向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议。
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1.殴打酒店老板的处罚根据情节轻重有不同判定。情节较轻且未造成轻伤以上后果的，属于违反治安管理行为。依据相关法律，会处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节更轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
2.若造成老板轻伤以上伤害，就涉嫌故意伤害罪。依照法律，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
3.无论是否构成犯罪，加害者都需承担民事赔偿责任，赔偿酒店老板的医疗费、误工费等损失。
为避免此类情况，人们应通过合法途径解决纠纷，遇到问题保持冷静理智，避免冲动行事。
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法律分析：
（1）殴打酒店老板情节较轻且未造成轻伤以上后果时，适用治安管理处罚法。此时会面临五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；若情节更轻，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。
（2）当造成老板轻伤以上伤害，就涉嫌故意伤害罪。依据刑法，故意伤害他人身体，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。同时，还需承担民事赔偿，涵盖老板的医疗费、误工费等损失。

提醒：
殴打他人不论情节轻重都可能承担法律后果，遇到纠纷应理性解决。不同案情对应的责任不同，建议咨询专业意见。